Lieu : Ile-de-France
Secteur : Energie
Contrat : CDI
Disponibilité : Immediate
Référence : 24031015

Description

TITAN ENGINEERING est une société d'ingénierie, de recherche et de développement spécialisé dans les secteurs de pointe tels que l'aérospatial, les énergies renouvelables, le digital et l'IT, la construction navale et les transports.

Objectifs de la mission:

En lien direct avec le directeur la division, le/la PMO aura 2 missions principales : 1) réaliser la gestion du portefeuille projet et 2) soutenir la montée en maturité de la Direction en méthodologie de gestion de projets en se basant sur le référentiel du client.

Gestion du portefeuille de projets avec les opérationnels:

  • Contribuer à l’animation des réunions de gouvernance des processus d’Innovation et de gestion de portefeuille des projets en lien étroit avec la responsable de la dynamique d’InnovationI,
  • Etre garant de la tenue à jour du portefeuille projet et de sa publication régulière,
  • Définir et maintenir à jour les tableaux de bord du portefeuille des projets,
  • Travailler en étroite collaboration avec le département Pilotage et Performance des Projets dans la préparation des revues régulières du portefeuille projets en ligne,

    Gestion de projets et méthodologie :

  • Etre le relais des équipes Pilotage et Performance des Projets dans la Direction de l’Innovation pour les sujets de méthodologie de gestion de projets,
  • Mettre en place les moyens nécessaires pour soutenir la montée en maturité des chefs de projets dans le domaine de gestion de projet (coaching en méthodologie de gestion de projet),
  • S’assurer que les projets soient structurés en accord avec les méthodologies de gestion de projets, y compris la mise en place de tableaux de bord et de gouvernance propre à chaque projet,
  • S’assurer que les projets utilisent les outils mises à disposition.
  • Critères requis

    Compétences requises pour le projet
    PMO, Certification PMP ou PRINCE
    Gestion de projets, gestion de portefeuille projet
    KPI (Key Performance Indicators)
    Profil confirmé ou Sénior, minimum 4 années d'expérience.

    Raisons de nous rejoindre :

  • Panier Repas

  • Mutuelle / Prévoyance : accompagnent social interne et externe

  • Gestion de carrière : formations certifiantes
  • Management de proximité

  • Cooptation : gains sous forme de cadeaux et primes
  • Evènements corporate
  • Retour à la liste

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    L'entreprise en quelques mots

    TITAN ENGINEERING société de conseil en Ingénierie recrute des Docteurs, Ingénieurs et Techniciens, dans les domaines de l'Industrie, de la Recherche et de l'Innovation.
    Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux talents pour accompagner nos clients sur leurs projets et vous permettre de développer vos cométences.

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